生孩子找月嫂的家庭比例在不斷攀升，大家對(duì)月嫂的重要性都是肯定的，但找個(gè)好月嫂很難，雖然月嫂阿姨很多，檔期、價(jià)位、年齡、學(xué)歷、相貌、性格脾氣、月子餐、生活習(xí)慣，甚至星座及屬相都在考慮之中，所以月嫂大多都是提前3-6個(gè)月預(yù)定。

1、通過正規(guī)月嫂公司

我們首推這種方式，沿街實(shí)體店和網(wǎng)絡(luò)都能給雇主提供相關(guān)信息。

很多雇主認(rèn)為機(jī)構(gòu)賺取了中介費(fèi)，其實(shí)機(jī)構(gòu)給雇主帶來了安全保障及更多選擇和更換的便利，而且月嫂公司賺取的那部分中介費(fèi)，有一部分是機(jī)構(gòu)從阿姨那里壓下來的價(jià)格，是機(jī)構(gòu)為月嫂提供就業(yè)的正當(dāng)服務(wù)費(fèi)用，才能讓公司正常運(yùn)營(yíng)下去，服務(wù)更多阿姨和客戶。

2、通過熟人推薦

不符合檔期要求的老月嫂、請(qǐng)過月嫂的親戚朋友等，會(huì)推薦自己信得過的月嫂，這種方式基本都是以私單形式進(jìn)行的。

對(duì)于雇主來說，看似靠譜實(shí)則可選性明顯降低，而且萬一不合適更換起來也麻煩，再出現(xiàn)甩單現(xiàn)象更是讓客戶措手不及。對(duì)于月嫂本人來說，相比自己的弱勢(shì)，一旦出現(xiàn)權(quán)益受損的情況，或者需要溝通協(xié)調(diào)，由于沒有機(jī)構(gòu)做后盾，月嫂們會(huì)很被動(dòng)。