現(xiàn)在請個家政阿姨工資怎么這么高呢？賺點錢都不夠給阿姨的。有不少雇主給發(fā)出這樣的感嘆，今兒【十月陽光】就聊聊家政阿姨工資的話題，到底阿姨的工資是不是高的離譜？

首先看看數(shù)據(jù)，三年前在北京請一個公司的前臺，也就4000塊錢，但現(xiàn)在你就想花4000塊錢再招一個前臺是找不到的，不僅要求工資要上調(diào)，而且還要求你包吃包住。以前招個人可以給他畫餅，可以給他談理想談未來，但現(xiàn)在大家心里明鏡似的，餅不好吃，拿在手里的錢才是自己的。所以，不是家政阿姨的工資高，而是整個社會的工資水平都在往上提升，家政行業(yè)的工資也跟著水漲船高了。阿姨的工資高也是有原因的。

第一，供不應(yīng)求

阿姨的數(shù)量遠遠滿足不了社會需求，我舉個，有一億人需要請家政人員，但家政人員只有3000萬，需求量大于阿姨的數(shù)量，導(dǎo)致阿姨成為稀有品，只能提高工資才能雇到阿姨。

第二，阿姨學(xué)習(xí)成本

越來越多的人注重阿姨的專業(yè)程度，阿姨在服務(wù)之前都是經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的，培訓(xùn)都花了大幾千的費用，你說工資能不上漲嗎？家政行業(yè)的工資上漲已經(jīng)是板上釘釘?shù)氖?，而且還會越來越高，是控制不住的。

以前提到藍領(lǐng)，提到服務(wù)人員，都覺得是低端工作，不如坐辦公室的，但現(xiàn)實啪啪打臉，現(xiàn)在服務(wù)人員的水平越來越高，有的甚至兩個白領(lǐng)加在一起都沒有一個有經(jīng)驗的月嫂的工資高。