家政姐妹們和親愛的雇主們，看完本文你們就會知道為什么家政公司一直缺阿姨，到底缺什么樣的阿姨，問題又出在哪里了。

1、以下是很多家政姐妹跟我說的話

你不是說你們公司缺人嗎？給我介紹個單唄，我要求不高，8000塊錢就行，我不想帶很小的孩子，不能熬夜，就希望簡單的三口之家，燒飯保潔接送一下孩子就可以了，輕松點的東家要好相處的，不要老是說我這個不好那個不好，你找好了給我安排視頻面試，我馬上就從老家過來。

2、以下是雇主們跟我說的話

老師，你們公司最近都沒有人嗎？怎么給我推薦的全部都是45歲以上的，就沒有年輕的有經(jīng)驗的阿姨嗎？我的要求也不高，就希望找一個普通話標(biāo)準(zhǔn)，45歲以下，最好是山西、陜西或山東的，有帶小寶經(jīng)驗，會輔食，會基礎(chǔ)早教互動的，給寶寶講講故事，讀繪本，唱唱兒歌，畫畫就行了，不要求學(xué)歷有多高，也不需要說英語，家務(wù)簡單搭手就可以了。我們吃飯也比較簡單，就少油少鹽清淡可口，葷素搭配的，三菜一湯就可以了，不需要經(jīng)驗有多豐富，只要在北京、上?；蛏钲诟蛇^兩三年，帶過兩三個孩子，能長期穩(wěn)定的在我們家干三五年，最好過年不回家。我們家是女寶，喜歡白凈一點的阿姨，衛(wèi)生習(xí)慣一定要好，我們家用的都是智能家電，所以，阿姨學(xué)習(xí)能力一定要強(qiáng)，工資8000左右。你趕緊給我多推薦幾個人，一天至少要面試三個，安排幾個人來試一下，挑一個合適我們家的。