雇主們?cè)谶x擇月嫂時(shí)，除了有一些自己主觀的關(guān)注點(diǎn)之外，也有如下幾個(gè)較為重要的通用要素，這些要素剋體現(xiàn)月嫂是否合格或優(yōu)秀。

1、專業(yè)能力：是否參加過正規(guī)機(jī)構(gòu)提供的系統(tǒng)性月嫂培訓(xùn)；是否具備扎實(shí)的新生兒護(hù)理知識(shí)，包括喂奶、拍嗝、洗澡、撫觸、臍帶護(hù)理等；熟悉產(chǎn)婦護(hù)理，如產(chǎn)后傷口護(hù)理、惡露觀察、通乳催乳、心理疏導(dǎo)等；能合理安排并制作營(yíng)養(yǎng)均衡的月子餐。

2、工作經(jīng)驗(yàn)：有豐富的月嫂工作經(jīng)歷，處理過各種常見和特殊情況。

3、健康狀況：提供有效的健康證明，確保無傳染性疾病。

4、良好的品德和職業(yè)素養(yǎng)：誠實(shí)、守信、有責(zé)任心，對(duì)寶寶和產(chǎn)婦有愛心和耐心；尊重雇主家庭的隱私和生活習(xí)慣。

5、溝通能力：能與產(chǎn)婦及其家人保持良好的溝通，理解并滿足雇主的需求。

6、應(yīng)變能力：遇到突發(fā)狀況能夠冷靜應(yīng)對(duì)，采取正確的措施。

7、學(xué)習(xí)能力：愿意接受新的科學(xué)育兒和護(hù)理理念，不斷提升自己的專業(yè)水平。

8、口碑和評(píng)價(jià)：了解其在行業(yè)內(nèi)的口碑，以及過往雇主的評(píng)價(jià)。

9、服務(wù)意識(shí)：工作主動(dòng)積極，不推諉責(zé)任，以服務(wù)產(chǎn)婦和寶寶為首要任務(wù)。

10、個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣：注重個(gè)人衛(wèi)生，保持自身整潔干凈，給寶寶和產(chǎn)婦提供一個(gè)衛(wèi)生的環(huán)境。