很多人都是第一次請(qǐng)?jiān)律踔辽硕サ?，月嫂行業(yè)這一充滿套路的深水，對(duì)于這些沒(méi)有找月嫂經(jīng)歷的家庭來(lái)說(shuō)，找個(gè)靠譜的月嫂簡(jiǎn)直太難了。

【北京十月陽(yáng)光月嫂公司】為大家提供如下幾點(diǎn)攻略，希望這幾個(gè)注意事項(xiàng)能讓大家少吃虧少走彎路。

1、月嫂區(qū)別于保姆

認(rèn)識(shí)不到這一點(diǎn)會(huì)出現(xiàn)兩種情況，一是主觀上降低了對(duì)月嫂的應(yīng)有要求，找到一個(gè)根本不懂母嬰護(hù)理的住家保姆；二是稀里糊涂的被騙，用昂貴的月嫂的費(fèi)用買(mǎi)來(lái)一個(gè)保姆的服務(wù)。

一個(gè)好的月嫂是保姆、護(hù)士、廚師、早教師等的集大成者，任何一個(gè)專業(yè)月嫂都必須接受系統(tǒng)的正規(guī)培訓(xùn)學(xué)習(xí)方可上崗，即使這樣，月嫂也有初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)和金牌月嫂之分，相比沒(méi)啥門(mén)檻的保姆來(lái)說(shuō)，月入過(guò)萬(wàn)或者數(shù)萬(wàn)的月嫂只能讓保姆望其項(xiàng)背。

2、從正規(guī)月嫂公司請(qǐng)?jiān)律?/span>

注意啊，本條我們強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn)，一是盡量不要簽風(fēng)險(xiǎn)一貫太大的私單或者從新手月嫂練手的月子中心請(qǐng)?jiān)律?；二是即使找月嫂公司也要從有一定?shí)力和發(fā)展歷史的正規(guī)機(jī)構(gòu)找。這樣的機(jī)構(gòu)在阿姨推薦和匹配、月嫂面試、合同簽署、服務(wù)監(jiān)管、問(wèn)題處理等各個(gè)方面都努力做到讓雇主無(wú)憂。

私單月嫂給雇主帶來(lái)事故還不能讓雇主得到安全保障的比比皆是，不正規(guī)的機(jī)構(gòu)提供的月嫂敗壞月嫂行業(yè)口碑的更是多如牛毛，這些負(fù)面的事情讓本來(lái)就不懂月嫂服務(wù)的雇主夠夠的，我們一再敬告大家：一定要從靠譜的公司找靠譜的月嫂阿姨，不要為了小便宜讓自己后悔。

3、入戶及時(shí)讓月嫂了解家庭基本情況

不住家月嫂畢竟少之又少，大部分還是需要吃住和雇主一起的住家月嫂，安排協(xié)調(diào)好月嫂以及家庭成員們的住宿問(wèn)題是一件不小的事情。

月嫂入戶第一件事就是認(rèn)識(shí)家庭成員，了解客戶家庭環(huán)境及自己的住宿房間，雇主交代好需要注意的事項(xiàng)。有的家庭安裝了攝像頭，站在尊重的基礎(chǔ)上需要提前告知月嫂；若家里有老人，考慮到老人性格脾氣和月嫂的可能沖突，應(yīng)該告訴月嫂需要注意的地方。

4、及時(shí)溝通互相尊重

從工作屬性上來(lái)說(shuō)，月嫂之于雇主就像員工之于老板，雇主花錢(qián)請(qǐng)了月嫂都有自己的要求，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題也需要及時(shí)溝通解決，不要不好意思或者過(guò)于粗暴的對(duì)待月嫂。

月嫂護(hù)理雖然有它的科學(xué)性甚至相對(duì)的標(biāo)準(zhǔn)化，但大部分操作并非固定的，在護(hù)理理念上存在分歧在所難免，雇主需要說(shuō)出自己的想法，作為月嫂也不能和客戶硬剛，在不影響整體護(hù)理的情況下可以按照始終堅(jiān)持的雇主的做法，雙方出現(xiàn)必須向公司反映的問(wèn)題也需要即使反饋，以免事態(tài)升級(jí)。